Setor metalúrgico acorda reajuste de 7,8% na Convenção Coletiva de Trabalho

2015-04-10_190211
O piso salarial fica estabelecido em R$ 1.367.90, para até 90 dias de contrato, e de R$ 1.516,40 após 90 dias de contrato. Foto: Pexels

O acordo foi firmando entre STIMMMME-BG e SIMMME

Os sindicados de Trabalhadores do setor metalúrgico e o Patronal encerraram as negociações da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), com a assinatura do documento que prevê concessão de reajuste de 7,8% sobre os salários da categoria, com data base fixada em 1º de maio de 2021.

O acordo foi firmando entre STIMMMME-BG e SIMMME, no dia 21 de maio. Com a definição, o piso salarial fica estabelecido em R$ 1.367.90, para até 90 dias de contrato, e de R$ 1.516,40 após 90 dias de contrato. Entre outras disposições apresentadas pelo documento há conquistas importantes para os trabalhadores, como a manutenção do Quinquênio de 5%; prêmio aos mensalistas com o recebimento ou troca de Dias 31 (5 dias por ano) e garantia do Piso da Categoria.

Também são benefícios assegurados na negociação a remuneração de horas extras e dos feriados aos sábados, possibilidade de troca de dias para feriados prolongados e compensação do sábado (trabalhar 8h48 de segunda a sexta e folgar aos sábados).

A lista segue com outras vantagens, como lanche aos que fazem mais de duas horas extras após jornada de trabalho, adiantamentos de salário, Auxílio Estudante e Auxílio Funeral. É direito do trabalhador, conforme negociação da CCT, dispensa de pagar/cumprir os 30 dias do Aviso prévio na comprovação de novo emprego.

A CCT estabelecida será aplicada na base territorial que compreende os municípios de Bento Gonçalves, Monte Belo do Sul, Santa Tereza e Pinto Bandeira. Para conferir os documentos na íntegra, acesse o site www.stimmme.com.br.