Regra começou a valer no dia 20 de março deste mês O Tribunal Superior do Trabalho (TST) decidiu que as horas extras feitas pelo trabalhador também devem entrar no cálculo de benefícios, como férias, 13º salário, aviso prévio e FGTS. O novo cálculo vale nos casos em que a hora extra foi incorporada ao descanso semanal remunerado. A regra começou a valer no dia 20 de março deste mês. A
O objetivo é reunir-se com entidade e discutir pautas de trabalho escravo O ministro da Trabalho, Luiz Marinho, chega ao Estado nesta segunda-feira para cumprir dois dias de agendas. Além de audiência pública na Comissão de Economia da Assembleia Legislativa, ele visitará Bento Gonçalves e Caxias dos Sul e se reunirá com entidades. O deputado estadual Miguel Rossetto (PT) articulou a vinda do ministro, que deve se encontrar com
Em todo o país, salário médio de admissão em outubro foi de R$ 1.932. Comparado a setembro, houve decréscimo real de R$ 7,28, uma variação negativa de 0,38% O Brasil criou 159.454 postos de trabalho em outubro, resultado de 1.789.462 admissões e de 1.630.008 desligamentos de empregos com carteira assinada. No acumulado deste ano, o saldo é de 2.320.252 novos trabalhadores no mercado formal. Os dados são do Ministério do
Um dos principais programas brasileiros de inclusão do jovem no mercado de trabalho está em risco. O Programa Jovem Aprendiz foi severamente atacado por uma nova lei editada pelo governo Federal no início de maio. A Medida Provisória 1.116 reduz a quantidade de vagas no mercado de trabalho para pessoas em vulnerabilidade e é conivente com empresas que descumpram a Lei da Aprendizagem. O Governo Federal tem insistido na falsa ideia
Saiba o que é jornada de trabalho e o que está previsto na lei Quando você exerce um trabalho submetido ao regime da CLT, todo aquele tempo que você fica à disposição da empresa, é chamado de jornada de trabalho. A jornada de trabalho é acordada na hora da contratação, onde será definido a quantidade de horas que o empregado ficará à disposição da empresa. Mas é preciso se atentar pois
O próximo Mutirão do Trabalho em Bento Gonçalves, que vai para a sua 3ª edição, ocorre neste sábado, 9 de abril, na praça Padre Rui Boza, no bairro Vila Nova, das 9h às 11h. Essa edição já possui mais de 30 empresas confirmadas, nas mais diversas áreas de atuação. Entre as atividades no local, as pessoas terão auxílio para confecção de currículos, apresentação de vagas e oportunidades de
Não há dúvidas de que a internet trouxe facilidades de comunicação, principalmente no tocante a assuntos relativos ao trabalho. Com a pandemia, o home-office foi adotado pela grande maioria dos negócios e o aplicativo de mensagem foi e continua sendo muito usado. Mas você já passou ou está passando pela seguinte situação: O horário de expediente já terminou, mas o celular continua a notificar mensagens do trabalho? O
Quando uma colaboradora se afasta do trabalho em razão do nascimento ou adoção de filho, é possível receber o salário-maternidade do INSS no período em que estiver de licença. Normalmente este período corresponde a 120 dias e ela terá todo o salário garantido. O salário-maternidade é fundamental nesse momento delicado, tendo em vista todos os cuidados que são necessários ter. Mas, o que muita gente não sabe é que existe a
Dados divulgados na última semana apontam o território nacional como perigoso. Análise cita repressão à greves e enfraquecimento da negociação coletiva O Brasil é o terceiro país no ranking de piores locais para se trabalhar, segundo pesquisa do Economy Informal. Os dados divulgados nesta semana apontam o território nacional como perigoso, por conter muitos assassinatos, além de citar repressão a greves e enfraquecimento da negociação coletiva. A situação
Foi publicada no Diário Oficial, na última segunda-feira (28), a Medida Provisória 1.108, com regras específicas para o teletrabalho, também conhecido como remoto ou home office. No entanto, ela só terá força de lei quando for aprovada pelo Congresso Nacional, o que deve acontecer nos próximos dias. Segundo o governo, a ideia foi ajustar a legislação às novas necessidades do mercado, como o trabalho híbrido, que alterna entre o presencial e remoto. Multas
